Молодые специалисты ОАО «НИАЭП» поделились своими идеями
28 января 2013 года, 19:01
Конференция молодых специалистов ОАО «НИАЭП» «Поколение ATOMNEXT: будущее в наших руках» проходила в Нижегородской области с 25 по 27 января. Об этом сообщает отдел по связям с общественностью и информационной политике компании.
По информации источника, 65 сотрудников в возрасте до 35 лет из восьми филиалов и представительств компании (Нижний Новгород, Москва, Санкт-Петербург, Волгодонск (Ростовская область), Советск (Калининградская область), Южноуральск (Челябинская область), Островец (Республика Беларусь)) обсуждали стратегию развития объединенной компании НИАЭП-АСЭ и перспективные направления работы Совета Молодежи.
В рамках научно-технической секции «От опыта прошлого к задачам настоящего и успехам будущего» молодые специалисты и студенты-стипендиаты им. Э.Н. Поздышева НГТУ им. Р.Е. Алексеева представили 10 докладов, посвященные актуальным вопросам строительства атомных АЭС. В частности, участникам на примере Multi-D были изложены принципы и возможности инновационных методов проектирования.
Живой интерес вызвал доклад Анатолия Шаманина, наглядно продемонстрировавшего результаты внедрения Производственной системы «Росатом» на объектах ОАО «НИАЭП». «Путем сокращения производственных издержек можно существенно сократить сроки сооружения АЭС. Сокращение сроков сооружения без потери качества — одно из конкурентных преимуществ современных высокотехнологичных компаний, к которым относится и ОАО „НИАЭП“», — подчеркнул Шаманин.
Докладом студента НГТУ Александра Баринова на тему «Исследование гидродинамики теплоносителя в ТВС при обосновании теплотехнической надежности активных зон реакторов ВВЭР» заинтересовались специалисты базовой кафедры НГТУ им Р.Е. Алексеева в ОАО «НИАЭП», назвав его одним из самых перспективных соискателей стипендии им. Э.Н.Поздышева.
Кроме того, молодежь соревновалась в спортивных состязаниях и номерах художественной самодеятельности. «Мы сознательно включили в состав одной команды ребят из разных филиалов и представительств. Этот принцип подбора позволил молодежи быстрее познакомиться и ярче проявить командный дух», — сказала, подводя итоги конференции, начальник отдела кадрового администрирования и развития персонала, один из организаторов конференции Наталья Ширяева.
Результаты работы команд на каждом этапе конференции, а их было четыре (презентация, спортивные состязания, художественная самодеятельность и фотокросс), оценивались жюри. Командам — победительницам конференции были вручены памятные дипломы.
Справка
Объединенная компания ОАО «НИАЭП» — ЗАО «Атомстройэкспорт» (ЗАО АСЭ) образована в марте 2012 года решением Государственной корпорации по атомной энергии «Росатом». Таким образом ОАО «НИАЭП» стало управляющей компанией ЗАО АСЭ.
Ведущая компания российского инжиниринга проектирует и строит более 20 энергоблоков, имеет пять филиалов в России и 14 представительств в странах Европы и Азии.
Энергоблоки, проектируемые и сооружаемые объединенной инжиниринговой компанией:
— энергоблоки № 3, 4 Ростовской АЭС;
— энергоблоки № 1, 2 Балтийской АЭС;
— энергоблоки № 1, 2 Нижегородской АЭС;
— энергоблоки № 1, 2 Южноуральской ГРЭС-2;
— энергоблоки № 3, 4 АЭС Тяньвань (Китай);
— энергоблок № 1 АЭС Бушер (Иран);
— энергоблоки № 1, 2, 3, 4 АЭС Аккую (Турция);
— энергоблоки № 1, 2 Белорусской АЭС;
— энергоблоки № 1, 2 АЭС Куданкулам (Индия);
— энергоблоки № 1, 2 АЭС «Ниньтхуан-1» (Вьетнам).
В компании создана система управления сооружением сложных инженерных объектов, не имеющая аналогов в мире.
Коллектив компании — 5500 специалистов и рабочих кадров.
Президент ОАО «НИАЭП», управляющей организации ЗАО АСЭ — доктор экономических наук Валерий Игоревич Лимаренко.
Сайт: http://www.niaep.ru/.
Автор: Корр.Ирина Волкова