Механизм перехода на новую систему оплаты труда определят к концу июня

11 июня 2008 года, 16:26 Тема: Национальный проект «Здоровье»  

Минздравсоцразвития России совместно с заинтересованными ведомствами должно сформировать механизмы и обозначить объемы финансирования перехода на новую систему оплаты труда к концу июня 2008 года. Об этом сообщает РИА Новости со ссылкой на министра здравоохранения и социального развития Татьяну Голикову.

«Я думаю, что уже в самое ближайшее время — до конца июня — мы сможем обозначить контуры этого перехода, чтобы определить и денежные средства, и механизмы реализации, которые должны быть заложены», — сказала Т. Голикова в рамках пресс-завтрака в Москве.

Министр напомнила, что с 1 января 2009 года на смену единой тарифной сетке (ЕТС) в бюджетных сферах должна придти новая (отраслевая) система оплаты труда.
По словам Т. Голиковой, в ближайшее время в правительстве РФ состоится совещание по этой теме.

Новая система оплаты труда, по словам министра, не будет делить специалистов на узких и широкого профиля, как это произошло, когда в рамках национального проекта врачи и медсестры первичного звена получили доплаты в размере 10 тыс. и 5 тыс. рублей соответственно, а квалифицированные по одному профилю кадры остались без такой финансовой поддержки.

Т.Голикова отметила, что с 1 января 2009 года размер МРОТ в России должен составить 4,33 тыс. рублей. «Это достаточно серьезный сигнал к пересмотру существующих зарплат», — сказала Голикова.

Она отметила, что разряды в рамках ЕТС не позволяют многим специалистам сегодня получать достойную зарплату. По мнению Т. Голиковой, существенно увеличенный размер МРОТ позволит «продвинуть низкооплачиваемые категории должностей на более высокий уровень».

Автор: Корр. Алексей Ермаков