Молодёжные парламентарии выбрали главу города на деловой игре от «ГосСтарт.Диалог-Политика»
28 августа 2024 года, 18:37
Участники — представители молодёжных организаций при органах власти, эксперты команд — сами руководители политических партий.
Молодёжные парламентарии выбрали главу города на деловой игре от «ГосСтарт.Диалог-Политика», организованной Заксобранием Нижегородской области. Участники — представители молодёжных организаций при органах власти, эксперты команд — сами руководители политических партий Нижегородской области.
Все прошли жеребьевку, распределились по столам и начали игру в командах-партиях. Главная цель — не выиграть, а поработать с действующими органами власти и ознакомиться с процессом выборов изнутри.
Игра «Выборы главы города» проходит в пять этапов: создание партии, представление партий, решение кейса, подготовка речи кандидата с выступлением и итоговый этап, голосование и выбор победителя.
Максим Ребров — депутат Законодательного собрания, руководитель аппарата:
«Плодотворной, теплой, душевной работы и погрузиться в процесс не просто избирательной кампании, но просто работы политических партий, а на самом деле, научиться тому, чего вы не умеете. Сегодня мы за этим и собрались, постигать что-то новое, взять самое лучшее и, конечно, научиться тому, чего мы не умеем. Все дружно, я думаю, мы будем учиться, как и молодежь у старшего поколения, так и старшие коллеги у молодёжи».
Жанна Петрунина — заместитель руководителя молодёжного образовательного центра «ГосСтарт»:
«Есть активные ребята, которые только начинают погружаться в мир политики, и есть эксперты — руководители фракций, и, соответственно, в ходе этого открытого диалога они прокачивают не только свои навыки, а еще получают уникальную экспертизу и вовлечение в этот процесс».
Артем Никонов — молодёжный министр энергетики:
«Это взаимовыгодное сотрудничество, для молодёжи это интересный опыт и выхождение в реальные процессы органов власти, а для представителей власти это новый опыт, креативные идеи и те мысли, которые можно использовать в работе».