Нижегородцы назвали факторы, способствующие развитию карьеры

13 марта 2023 года, 08:51

Сервис по поиску работы SuperJob провел опросы.

Нижегородцы, довольные своей карьерой, назвали образование в числе наиболее важных факторов, помогающих им расти по служебной лестнице. Недовольные своей карьерой считают одной из самых больших преград — отсутствие необходимого уровня образования. В опросах сервиса по поиску работы SuperJob приняли участие трудоустроенные представители экономически активного населения.

В топ-3 факторов, способствующих развитию карьеры, нижегородцы назвали целеустремленность (36%), образование (35%) и опыт (33%). Также важно любить свою профессию и ответственно подходить к выполнению должностных обязанностей (по 23%). По мнению 20% опрошенных, им помогает природная коммуникабельность. По 16% респондентов уверены, что движутся к успеху благодаря своей порядочности и исполнительности. 12% назвали своим плюсом активность. Еще 11% считают, что карьерным ростом обязаны своей команде.

Горожане, чья карьера движется не по плану или вовсе замерла, считают основной преградой на пути к карьерным вершинам свой возраст (27%). На втором месте — неблагоприятная рыночная ситуация (19%). Отсутствие необходимого образования мешает продвигаться по службе 16%. Столько же опрошенных видят причиной своих неудач отсутствие протекции. Также 16% винят начальство. Еще 14% — отсутствие вакантных руководящих должностей в компании. Краеугольным камнем для 13% является недостаток опыта. Каждый десятый рассказал о неуверенности в своих силах. Еще 6% считают, что в их населенном пункте карьеру не сделать. По 5% жалуются на нехватку времени и отсутствие мотивации.